Prezados participantes e parceiros,

É com satisfação que apresentamos o Relatório Anual de Informações da Desban, referente ao exercício de 2025. Este documento consolida as principais atividades, resultados e marcos alcançados ao longo do ano, reafirmando o compromisso inabalável da Entidade com a transparência e a responsabilidade na gestão previdenciária. Acreditamos que a comunicação clara e o diálogo contínuo são os pilares da relação de confiança com nossos participantes. Por isso, este relatório detalha a governança dos planos, os resultados financeiros obtidos e as perspectivas estratégicas para os ciclos futuros.

O ano de 2025 exigiu disciplina rigorosa e um alinhamento estratégico preciso com as obrigações de longo prazo. No âmbito regulatório, mantivemos monitoramento constante das atualizações normativas, promovendo os ajustes necessários para assegurar a plena conformidade e o aprimoramento contínuo de nossas práticas de governança e processos internos.

Na gestão de investimentos, avançamos de forma relevante na estratégia de imunização do passivo do Plano BDMG BD, com foco na mitigação dos riscos de descasamento entre ativos e passivos, o que incluiu a zeragem das exposições aos segmentos de renda variável e investimentos no exterior. Em linha com essa diretriz, a alocação em títulos de renda fixa marcados na curva foi ampliada de 55,51% em 2024 para 73,52% em 2025, reforçando a previsibilidade dos fluxos e a aderência ao perfil atuarial do plano, enquanto a participação nos segmentos de renda variável, exterior e estruturado foram reduzidos ou até zerados, refletindo o reposicionamento da carteira para um perfil de menor volatilidade. Esse conjunto de medidas contribuiu para o desempenho dos investimentos, com rentabilidade de 11,25% aa em 2025, superior à meta atuarial de 10,11%aa, e para a melhora relevante no déficit técnico ajustado que foi reduzido de R$ 149 milhões em 2024 para R$ 64 milhões em 2025.

No Plano BDMG CD, a condução seguiu a mesma disciplina técnica, com realocação dos ativos e captura de oportunidades de mercado, resultando em rentabilidade de 12,79% a.a., aproximadamente 300 pontos-base acima do índice de referência do plano, que foi de 10,03% a.a. Para o Plano Instituído também alcançamos um resultado relevante, com a rentabilidade total de 14,47% a.a. contra seu índice de referência de 8,64% a.a. para o período e no Plano Setorial a rentabilidade auferida foi de 14,25% a.a. muito superior ao índice de referência de 8,64% a.a.

No segmento assistencial, focamos na otimização de processos e na expansão do Programa Saber Cuidar, voltado ao acompanhamento de idosos e beneficiários com doenças crônicas. Nossa estratégia prioriza a prevenção e a busca por melhores desfechos clínicos, gerando valor à saúde do participante e sustentabilidade à carteira.

No campo previdenciário, atualizamos os regulamentos dos planos BDMG BD e Instituído Desban e do Plano de Gestão Administrativa (PGA), visando ao estrito cumprimento das exigências legais aplicáveis às Entidades Fechadas de Previdência Complementar. Iniciamos, ainda, a implantação dos processos de terceirização da gestão do passivo previdencial, buscando maior eficiência operacional e redução de custos administrativos no médio prazo.

Reafirmamos nossa missão de atuar com rigor técnico, prudência e responsabilidade fiduciária. O compromisso da Desban permanece voltado ao aprimoramento contínuo e à adoção de soluções fundamentais para garantir a solidez dos planos e a segurança dos benefícios no longo prazo. Agradecemos a confiança em nossa equipe e convidamos todos à leitura deste relatório. Seguimos juntos, conectados, cuidando do presente e planejando o futuro com responsabilidade.

A Diretoria Executiva